为加强英国上市公司365员工骨干队伍建设，明确员工骨干队伍开展工作的方向和目的，增强员工骨干组织协调能力、交流通能力等综合能力，培养员工骨干树立责任意识、大局意识，全面提高公司员工骨干整体综合素质。英国上市公司365于5月14日晚上6：00在至善楼南楼502开展第一届“先锋营”员工骨干培训班。参与此次会议的人员有英国上市公司365经理傅小彪，团委副书记洪孝兵及全体“先锋营”培训员工。
会议伊始，洪孝兵老师介绍了本次员工骨干培训班工作安排及培训须知，并向在场的员工们提出几点建议：第一，严格参训，遵守培训纪律；第二，做好记录，把理论与实践结合；第三，勇担重任，不怕吃苦，做好承担学院新一届员工干部的心理准备和能力准备。
随后，傅小彪经理以结合实例的形式从员工骨干的作用发挥、工作方法、能力要求、服务意识、责任意识等多个方面演说如何做好一名员工骨干，他认为要做一名“敢想敢为，善做善成”的员工骨干，必须要拥有正确的政治站位和全局观念，要坚持从同学中来到同学中去，发挥学校与员工之间联系的桥梁作用；其次，员工骨干工作要注意方法，要实干，更要巧干，要兼顾好学业与工作，要勤学善思，不断增强学习的自觉性和主动性。台下的各位同学专心致志，抱着严谨的心态仔细聆听，将学习的内容铭记于心。
通过此次培训会，不仅激发了员工骨干榜样引领作用，明确了员工骨干的职责创新工作方法，还增强了干部队伍的凝聚力，战斗力和工作交流，更好的为学校学风建设服务，为同学们创造了一个良好的学习环境。使同学们在接下里的学习工作中展现出属于新时代新青年的力量，砥砺奋进，取得更加辉煌的成绩。
